Salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată se majorează la 4.325 lei lunar, începând cu data de 1 iulie 2026, potrivit Ministerului Muncii.
Guvernul a aprobat Hotărârea pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, care prevede majorarea nivelului acestuia la 4.325 lei lunar începând cu data de 1 iulie 2026, față de 4.050 lei cât este în prezent.
Din luna iulie 2026, tariful orar va fi de 25,949 lei/oră pentru un program complet de lucru de 166,667 ore, în medie, pe lună.
Majorarea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată de la 4.050 lei în luna iunie 2026, la 4.325 lei începând cu luna iulie 2026, reprezintă o creștere de 6,8%, ceea ce în valoare absolută înseamnă 275 de lei în sumă brută.
Astfel, în valoare netă, salariul va fi de 2.699 lei (cu deducerea de 200 lei), majorarea pe net fiind de 125 lei.
În România, beneficiază în prezent de salariul de bază minim brut garantat în plată un număr de 831.382 de salariați.
De majorarea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată la 4.325 de lei vor beneficia un număr de 1.759.027 salariați.
Ce înseamnă majorarea pentru stat, angajați și firme
Creșterea salariului minim va avea efecte atât asupra mediului privat, cât și asupra bugetului de stat. Potrivit estimărilor, în cele șase luni de aplicare din 2026 (iulie-decembrie), statul va încasa venituri suplimentare de peste 620 de milioane de lei din contribuțiile și taxele aferente salariilor majorate, potrivit Stirilor Pro TV.
Impactul net asupra bugetului va fi însă mai redus, deoarece majorarea va determina și creșterea cheltuielilor cu personalul din sectorul public, estimate la aproximativ 350 de milioane de lei în aceeași perioadă.
Cum sunt calculate taxele pe salariul minim
În România, salariul brut este supus contribuției la pensii (CAS) de 25%, contribuției la sănătate (CASS) de 10% și impozitului pe venit de 10%, aplicat bazei impozabile după deducerea contribuțiilor sociale.
